科技創新與研發是公司發展戰略規劃確定的“五大板塊”之一。公司秉持“技術創新、技術領先”的發展理念,已經形成了自主創新和開放式創新相結合的科技創新體係。


公司先後成立了北京礦山新技術研發中心、北京亚游集团礦山技術研究院有限公司、亚游集团礦山工程設計院有限公司,形成了適應公司“四五”發展規劃和“三步走”戰略的自主創新組織體係,以項目技術成果為載體,結合谘詢和設計,注重科研成果的工程化、產業化轉化,開辟EPC、BOT及生產運營業務模式。


獲批的國家級“博士後科研工作站”,與中國礦業大學等高校“博士後流動站”聯合招聘博士後研究人員,為企業培養高端科技人才。建立的膏體充填實驗室,裝備一流,技術國際領先,被北京市科委認定為“基於膏體充填的綠色采礦技術”北京市國際科技合作基地,同時還作為北京科技大學實踐教學基地。博士後科研工作站和膏體充填實驗室搭建了亚游集团開放式科技創新平台。


科亚游集团致力於成為全球領先的礦業開發建設和運營管理者,矢誌不渝地堅持科技創新之路,聘請古德生、聞邦椿、洪伯潛、汪旭光、孫傳堯、蔡美峰六位院士和國家級設計大師劉放來等行業內知名專家,成立了科學技術專家委員會,為亚游集团的發展提供科技支持和技術保障促進了亚游集团科學技術的發展。


公司擁有一支高素質、高水平的專業技術、管理人才隊伍,其中碩士及以上學曆240餘人,高級及以上職稱人員100餘人,享受國家政府特殊津貼3人。